GAME OF SALES – Conquêtes, adrénaline et rebondissements
Au moment où la série qui aura rendu la planète complètement accro à une bande de guerriers sanguinaires avides de puissance pour régner sur le trône de fer. Il est …
Index d’égalité femmes hommes, êtes-vous prêts ?
Après les entreprises de plus de 1000 salariés qui devaient publier leur Index d’Egalité Femmes Hommes ou Index EFH au 1er mars 2019 ce sera au tour des entreprises de …
Les 3 enjeux du couple PDG/DRH pour 2020 !
Il y a 20 ans, on prédisait déjà l’avènement du Capital Humain, on l’anticipe depuis la crise de 2007, cette année, j’ai l’impression que cela devient une réalité, un élément …
Pourquoi repenser sa stratégie de rémunération globale ?
Stratégie de rémunération globale Nouveaux enjeux, nouvelles politiques Pourquoi repenser sa stratégie de rétribution globale ? Attirer les Talents, valoriser les compétences et les associer aux performances sont les trois défis …
LIVRE BLANC : L’impact du manager dans le déploiement d’un système de rémunération efficace
Il y a tout juste 10 ans, MCR délivrait ses premières formations de managers au management de la rémunération. A l’occasion de cet anniversaire nous avons souhaité avec ce livret …
Rémunération 2019 : les grandes tendances !
Quels sont les points d’évolution majeurs à retenir pour votre stratégie de rémunération en 2019 ? Prélèvement à la source, besoin de reconnaissance individuelle et de dynamique collective, entrée en …
Codéveloppement et intéressement au service de la performance de vos équipes !
Rendez vos accords d’intéressement encore plus performants grâce au codéveloppement professionnel ! L’accord d’intéressement est l’outil idéal pour motiver les équipes et les associer financièrement aux performances de l’entreprise. Les …
Commerciaux : pour marquer plus de points, restez dans le cadre !
Combien de rendez-vous clients et d’opportunités de vente avez-vous gâchés faute d’avoir posé le bon cadre au démarrage ? Zoom sur l’importance du cadre et son efficacité commerciale. Je vois trop …
Rémunération 2019 : et si on partageait ?
2019 ! Il est urgent de mieux partager la valeur Si l’actualité nous a montré que les revendications sur le pouvoir d’achat étaient fortes, principalement chez les travailleurs aux revenus les …
Rémunération et entretien annuel: les questions qui dérangent !
Le sujet rémunération en entretien annuel est-il toujours bien abordé, expliqué, justifié ? Qui dit entretien annuel dit négociation de salaire ! L’atteinte des objectifs, l’évolution professionnelle, la performance, les …